RSS

Городской портал госуслуг

  • вконтакте
  • facebook

Московские школьники прошли практику в Технопарке «Строгино»

Подписаться на новости
24.12.2014
В рамках работы ресурсного центра по направлению «Молодежное предпринимательство» 23 декабря 2014 года учащиеся 10 и 11 классов прошли практику в Технопарке «Строгино». Практика была организована Городским центром профессионального и карьерного развития.

Для справки
Деятельность Технопарка осуществляется во взаимодействии с Департаментом науки, промышленной политики и предпринимательства г.Москвы, Департаментом городского имущества г.Москвы, Префектурой СЗАО г.Москвы, организациями инфраструктуры поддержки малого предпринимательства и другими органами исполнительной власти города Москвы. Технопарк «Строгино» был создан Правительством Москвы при поддержке Минэкономразвития России в 2007 году.
Главная задача Технопарка — создать развитую инфраструктуру для роста и развития инновационных компаний, размещенных на территории Технопарка «Строгино», и инновационного предпринимательства России в целом. Резиденты — начинающие предприниматели. Ожидаемый результат — превращение интересной инновационной бизнес-идеи в качественный, привлекательный для инвестиций бизнес-проект.


Во время практики ребятам рассказали о деятельности Технопарка в целом, историю открытия технопарков в мире и перспективы развития. Старшеклассники также узнали о проектах, которые можно реализовывать и которые уже успешно реализованы на базе Технопарка «Строгино».

Кроме того, учащиеся познакомились с работой предприятия. Школьники посетили разные компании, успешно развивающиеся в среде технопарка, и узнали, как создается продукт – от возникновения идеи до ее реализации на рынке. Сотрудники Технопарка поделились секретами успеха развития молодого предприятия, тем самым воодушевив ребят на новые открытия.

Практика состоялась в рамках профориентационной Программы Городского центра профессионального и карьерного развития. Участвуя в Программе, старшеклассники имеют возможность познакомиться с разными профессиями, попробовать себя в разных специальностях. Это помогает им выстроить траекторию своего профессионального развития. Успешные учащиеся получают возможность заключить с работодателем отложенный трудовой договор.

Источник: Городской центр профессионального и карьерного развития


Если вы нашли ошибку: выделите текст и нажмите Ctrl+Enter

Сообщение об ошибке

Неверно заполненное поле
Неверно заполненное поле
Неверно заполненное поле
Неверно заполненное поле
Неверно заполненное поле
Неверно заполненное поле
Неверно заполненное поле
Неверно заполненное поле
*
CAPTCHA Обновить код
Play CAPTCHA Audio

Версия для печати

Комментарии пользователей:
Написать комментарий
*
Неверно заполненное поле
*
Неверно заполненное поле
*
CAPTCHA Обновить код
Play CAPTCHA Audio